岗位职责：1.深入部门学习成长，公司主要部门按照轮岗计划进行学习；
2.轮岗结束结合自身职业兴趣选择对应的部门进行工作；
3.如果你对自己的职业发展方向不是特别明确，可以尝试此岗位，由总经理亲自带。
任职资格：1、统招24届本科学历，应届毕业生；
2、性别不限，善于学习和执行
薪资福利：1、轮岗期间薪资5000-8000，轮岗结束根据对应部门情况再定；
2、五险一金、健康体检、租房优惠、节日福利、生日福利、年终奖金、带薪年假、定期团建、特色“村币”、 交通补贴、晚班补贴、晚班甜点；
3、晋升方向：公司内部晋升方向不受限制。
